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恒企猎才计划

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 经营管理型会计需要具备的懂生意的同时,还要掌握6大独门专业能力。

1、财务会计全盘能力(核算)

  8个工作日内完成全盘结账,让业务时间获得全面经营数据的能力

2、开新源增收入能力(预测)

  从产品与市场两个维度,为开发新产品,开拓新市场提供财务对比分析数据,为新产品与新市场提供预测支持的能力。

3、懂经营选方案能力(决策)

  根据经营经验与经营会计分析数据,掌握一套诊断分析系统,选择一套佳方案的能力。

4、做预算定目标能力(预算)

  按年、季、月度编制经营计划与财务预算,推动企业实现目标管理的能力。

5、降成本控风险能力(控制)

  通过对固定成本与变动成本管理,让企业成本费用下降1倍的能力。通过设计组织、流程和单据,让企业财务事项在阳光下安全运行的能力。

6、提效率促绩效能力(评价)

恒企猎才计划

  提效率促绩效能力:根据企业不同发展阶段设计考核方案,成为提高员工积极性的指挥棒的能力。

  那么恒企会计的猎才计划也就是主要从这6个方面来培养学员们的能力,在2017年参加过恒企猎才计划的小伙伴也都得到了满意的工作,在会计的道路上也都获得了成就。一起来认识一下这些的学员的分享。

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